为进一步做好疫情防控期间农民工就业创业工作，保持全县经济稳定增长，珙县人力资源和社会保障局始终将稳就业促创业作为保障和改善民生的头等大事来抓，努力克服疫情防控期间带来的不利因素，着力加强全县就业创业形势研判和分析，采取五抓五促措施，强力打通就业创业渠道、拓宽就业创业路子，千方百计统筹推进未返岗农民工就业创业，助力全县就业形势总体稳定。
抓组织保障促工作落实
一是加强农民工就业创业工作组织领导。结合推进疫情防控工作，组建农民工就业创业服务工作组，动员多方力量，整合相关资源，统筹抓好疫情防控和就业创业服务工作。建立疫情防控期间返岗农民工日调度工作机制，每日调度汇总农民工返岗就业情况，确保农民工就业创业工作有力有序有效推进。二是提早安排部署工作。2月中旬，珙县人力资源和社会保障局召集全县各乡镇农民工服务中心和劳动保障所召开了珙县农民工服务保障工作会，会上对农民工返岗出行疫情防控措施、就业创业V2.0系统的操作、四川省农民工服务平台的运用进行了培训，对农民工就地就近就业招聘、返乡创业政策宣传、外出返岗情况摸排、安全运输服务保障等工作进行了安排部署。
抓督查抽查促工作实效
针对前期我县农民工返岗率低、农民工外出务工台账不精准、未返岗农民工底数不清的问题，开展三查三改。一是开展乡镇自查。及时下发紧急通知，要求各乡镇认真开展返岗情况专项核查和下村督促抽查。二是开展县级督查。在乡镇自查的基础上，对全县13个乡镇农民工返岗统计情况进行全覆盖督查，并将督查通报及时发到各乡镇，要求对存在的问题限期整改到位。三是不定期抽查。对农民工外出返岗统计误差率高的乡镇，采取不定期随机抽取未返岗人员进行电话随访，了解其返岗动态，并将抽查的情况以踢点球的形式反馈乡镇，督促乡镇落实整改。通过乡镇自查、县级督查、不定期抽查有机结合，以查促改确保未返岗农民工情况家底清情况明。
抓全覆盖摸排促就业创业数据精准
充分发挥村、组干部及网格员作用，利用农民工全覆盖走访慰问契机，开展返乡、外出农民工摸排统计，建立返乡农民工台账和农民工外出返岗台账，并整合部门力量，共建共享资源，特别是利用县疫情防控办、县经合外事局等相关职能部门的大数据情况，精确掌握农民工返乡、返岗动态，并开展数据比对分析，动态掌握未返岗农民工信息，了解其就业、创业意愿，精准施策，给予就业或创业帮扶。
抓用工对接促就近就业
一是强化供需对接，充分发挥劳务协作服务机制作用，与宜宾得港电子、正集源公司及县内劳务基地协议企业点对点对接用工与务工需求。春节后邀请正集源集团到我县进行工作对接，进一步沟通协调企地合作有关事宜。组织我县60余名返乡农民工代表，专车接送到宜宾临港正集源、得港电子等市内重点企业实地参观，让农民工了解企业工作生活环境、工资福利待遇等情况，展示市内重点用工企业风采，增强农民工就近就业信心。二是畅通信息渠道。春节后及时印制全市重点企业招用工3.5万个岗位H5海报、务工指南、疫情防控指南等传单资料8万余份，张贴到村、到社，发放到农民工手中，并将所有宣传资料推送至乡镇、村、社QQ群、
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